人材派遣 |

御社の成長を加速させるために、最適な人材を提供することが私たちの使命です。私たちの人材派遣サービスは、経験豊富なプロフェッショナルから新しい挑戦に意欲的な若手まで、幅広いスキルセットを持つ人材を迅速にマッチングします。

製造・軽作業

組立・加工取付などのプロダクト管理から、入庫・出庫などのロジスティクスまでを対応。日本の「ものづくり」企業に対して人材派遣サービスを通じてサポートします。

物流・フォークリフト

組立・加工

食品加工・トッピング

検査・チェック

入出荷・梱包

機械操作

軽作業

オフィスワーク

オフィスワーク全般に幅広く対応しています。当社へ登録している豊富な人材の中から、スキルや語学力、経験を必要とする業務など、ご要望に合わせて的確な人材をご提案いたします。

一般事務

経理事務

営業事務

コンタクトセンター業務（インバウンド、アウトバウンド）

OAインストラクター

営業・販売

受付

人材派遣とは何ですか？: 人材派遣は、企業が必要とする一定期間の労働力を派遣会社から借りるサービスです。派遣社員は派遣会社の従業員として、企業での業務を行います。
派遣社員と正社員の違いは何ですか？: 派遣社員は派遣会社の従業員として雇用され、一定期間を企業で働きます。一方、正社員は企業の直接雇用された従業員です。
派遣社員のスキルや経験はどのように評価されますか？: 派遣会社は派遣社員のスキルや経験を面接や書類審査などで評価し、適切な業務に派遣します。
派遣社員は社会保険に加入していますか？: 通常、派遣社員は派遣会社の加入する社会保険に加入します。
派遣社員が派遣先での仕事に不満を抱えた場合、どのように対処されますか？: 派遣社員が不満を抱えた場合は、派遣会社と相談し、適切な対処が行われます。時には派遣先の企業との調整も行われることがあります。

登録からお仕事開始までの流れ

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登録予約(WEB・電話)

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仕事を見つけたら、お気軽にすぐ応募ください！

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ご面談

経験豊富な人材コーディネータが、ご要望やお悩みをお伺いして、
お仕事に関する詳細情報をご説明いたします。

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就業決定・雇用契約

派遣先業務が決定しますと、就業条件等を明示した雇用契約書を締結します。

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就業開始

お仕事スタート。
就業中は専任の人材コーディネータ及び営業担当がスムーズな業務環境の構築に尽力しますので、
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